膠東在線2月21日訊(通訊員 姜建彬 袁靜 徐學(xué)龍)“您好，請問您應(yīng)聘我公司哪個職位？請陳述一下您的應(yīng)聘優(yōu)勢……”2月20日下午，在強信機械科技(萊州)有限公司辦公室，2名面試官正通過視頻的方式對應(yīng)聘者進(jìn)行網(wǎng)上面試。疫情特殊時期，這場特殊的“線上”面試既滿足了求職者足不出戶找工作的需求，又解決了企業(yè)節(jié)后招工難的問題。
“線上找工作就是方便，打開APP，工作崗位一目了然，這次很成功應(yīng)聘到了滿意的崗位�！�26歲的孫鑫泉大學(xué)畢業(yè)后一直在外地，今年決定回家鄉(xiāng)發(fā)展，當(dāng)他看到萊州市人社局發(fā)布的網(wǎng)上招聘會用工信息時，他立即報名，并與招聘企業(yè)積極對接，很快找到了適合自己的工作。
對于復(fù)工企業(yè)來說，網(wǎng)上招聘時效性更強、速度又快，而且求職者不受地域限制，可隨時與招聘單位交流溝通。“在萊州市公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心的幫助下，我們利用網(wǎng)上平臺發(fā)布招聘信息，通過視頻面試的方式引進(jìn)人才�！睆娦艡C械公司負(fù)責(zé)人表示，公司在網(wǎng)上發(fā)布了將近100個職缺的招聘信息，目前已成功招聘15人。
面對突如其來的新冠肺炎疫情，萊州市提前謀劃招聘活動，轉(zhuǎn)變服務(wù)模式，變“線下”為“線上”，引導(dǎo)廣大務(wù)工人員節(jié)后有序求職就業(yè)，他們將2020年“春風(fēng)行動”現(xiàn)場招聘會改為線上招聘，確保疫情防控期間就業(yè)服務(wù)不斷線，全面助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
自1月31日(正月初七)起，萊州市人力資源和社會保障局公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心與新媒體“掌上萊州”平臺共同舉辦了2020年萊州網(wǎng)絡(luò)招聘會，每天發(fā)布更新企業(yè)用工信息。目前，共為293家企業(yè)發(fā)布了招聘信息，就業(yè)崗位2940多個，瀏覽總?cè)藬?shù)達(dá)2.3萬多人次。
通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息，提升了不見面服務(wù)效率，既便利了企業(yè)不見面招工，又讓求職者找到了滿意的工作。
“中心建立了以招聘企業(yè)為主的‘萊州市就業(yè)服務(wù)工作群’，全市共有295家企業(yè)在工作群進(jìn)行了招聘登記，我們在萊州市勞動就業(yè)辦公室微信公眾號發(fā)布了招聘崗位信息5139條�！比R州市公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心副主任冷清華說，中心對防疫物資生產(chǎn)企業(yè)提供24小時就業(yè)服務(wù)，為企業(yè)在網(wǎng)上開通緊急招聘通道，目前，已有19人到該類企業(yè)應(yīng)聘。
為做好疫情防控、企業(yè)復(fù)工兩手抓、兩不誤，萊州市還對全市企業(yè)復(fù)工情況和農(nóng)民工返崗情況分兩個時間節(jié)點進(jìn)行了監(jiān)測，并通過問卷調(diào)查的形式，對疫情期間部分企業(yè)復(fù)工、用工需求情況進(jìn)行調(diào)查，每天將調(diào)查結(jié)果及時匯總上報，方便有針對性地為企業(yè)制定招聘方案，解決企業(yè)的人才急需。
“下一步，我們將緊盯企業(yè)復(fù)工達(dá)產(chǎn),全力保障企業(yè)用工需求，建立重點企業(yè)、重大項目用工保障制度。”冷清華說。針對企業(yè)用工困難情況，該市建立即時響應(yīng)機制，“一對一”提供用工服務(wù)，擴(kuò)大線上招聘服務(wù)，大力推行視頻招聘、遠(yuǎn)程面試，動態(tài)發(fā)布崗位信息，實施“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上春風(fēng)行動。同時，擴(kuò)大人力資源供求雙方在線辦理事項，鼓勵用人單位和求職人員進(jìn)行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到，打造“互聯(lián)網(wǎng)＋”的就業(yè)服務(wù)新模式。
“我們將積極落實好援企穩(wěn)崗政策，全力幫助企業(yè)渡過難關(guān)，緊盯重點群體，促進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、困難群體就業(yè)，全力確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。”冷清華告訴記者。
